Когда крупный банк столкнулся с задачей перехода на современные ИТ-решения, SoftJet оперативно предложил решение. Один из наших разработчиков изменил архитектуру системы, осуществив плавный переход от монолита к микросервисам. В этой статье расскажем, как это было реализовано и почему заказчик остался в восторге.
Задача
Банк нуждался в Java-разработчике уровня Senior с опытом в финтехе. Монолитная архитектура, хоть и работала, имела ограничения по гибкости и масштабируемости. Переход на микросервисы позволил бы устранить эти проблемы, повысив производительность и ускорив внедрение новых функций.
Старт работ
У нас освободился подходящий специалист, и CTO согласовал его выход на проект сразу после собеседования. Разработчик был подключен в течение 10 дней. В течение трех месяцев команда из двух фронтенд-разработчиков, трех бэкенд-разработчиков, тимлида, продукта и аналитика работала активно.
Анализ и устранение багов
Первым этапом был анализ существующей архитектуры. Мы обнаружили множество багов, которые могли негативно повлиять на дальнейшее развитие системы. За короткий срок удалось устранить более 100 критических ошибок, что значительно повысило стабильность и производительность.
Стратегическое планирование
После анализа команда приступила к планированию перехода на микросервисную архитектуру. Мы определили оптимальные методы декомпозиции монолита и выбрали соответствующие технологии. Каждый шаг был тщательно продуман, чтобы минимизировать риски и простои.
Успешная реализация
Трехмесячная работа команды принесла плоды — мы успешно подготовили модули для создания полноценной микросервисной системы. Это увеличило общую эффективность на 20% и сократило затраты на обслуживание на 30%. Заказчик был более чем доволен достигнутым прогрессом за такой короткий срок.
Интересные факты:
- Устранено более 100 багов.
- Проект завершен на 30% быстрее, чем планировалось.
- Эффективность системы увеличена на 20%.
Заключение
Если ваши проекты требуют высококвалифицированной поддержки и профессиональной реализации, обращайтесь к нам. Профессионалы SoftJet всегда готовы помочь в достижении ваших бизнес-целей! Если вам нужно срочно усилить команду, напишите нам в Telegram, и мы предоставим вам CV нужных специалистов в течение часа.
Задача
Банк нуждался в Java-разработчике уровня Senior с опытом в финтехе. Монолитная архитектура, хоть и работала, имела ограничения по гибкости и масштабируемости. Переход на микросервисы позволил бы устранить эти проблемы, повысив производительность и ускорив внедрение новых функций.
Старт работ
У нас освободился подходящий специалист, и CTO согласовал его выход на проект сразу после собеседования. Разработчик был подключен в течение 10 дней. В течение трех месяцев команда из двух фронтенд-разработчиков, трех бэкенд-разработчиков, тимлида, продукта и аналитика работала активно.
Анализ и устранение багов
Первым этапом был анализ существующей архитектуры. Мы обнаружили множество багов, которые могли негативно повлиять на дальнейшее развитие системы. За короткий срок удалось устранить более 100 критических ошибок, что значительно повысило стабильность и производительность.
Стратегическое планирование
После анализа команда приступила к планированию перехода на микросервисную архитектуру. Мы определили оптимальные методы декомпозиции монолита и выбрали соответствующие технологии. Каждый шаг был тщательно продуман, чтобы минимизировать риски и простои.
Успешная реализация
Трехмесячная работа команды принесла плоды — мы успешно подготовили модули для создания полноценной микросервисной системы. Это увеличило общую эффективность на 20% и сократило затраты на обслуживание на 30%. Заказчик был более чем доволен достигнутым прогрессом за такой короткий срок.
Интересные факты:
- Устранено более 100 багов.
- Проект завершен на 30% быстрее, чем планировалось.
- Эффективность системы увеличена на 20%.
Заключение
Если ваши проекты требуют высококвалифицированной поддержки и профессиональной реализации, обращайтесь к нам. Профессионалы SoftJet всегда готовы помочь в достижении ваших бизнес-целей! Если вам нужно срочно усилить команду, напишите нам в Telegram, и мы предоставим вам CV нужных специалистов в течение часа.